現在人才市場上有兩類招聘非常火爆，一個是
法務總監招聘，另一個則是產品總監招聘，這里著重說說產品總監。很多求職者都對產品總監這個職位感興趣，但對一個問題感到疑惑，那就是一個合格的產品總監必須具備哪些能力呢？有資深產品總監做了以下回答：
1、產品管理能力。要能夠洞察用戶的真實需求，然后開發相應產品，還要配合協調研發、設計、生產等相關部門實現產品，然后再配合市場營銷部門做好產品的推廣銷售，以及收集用戶反饋來改進產品和做好產品升級換代。
2、團隊管理能力。能夠打造一支卓越的產品開發團隊，制訂嚴密的產品開發計劃，并領導團隊完成計劃，在這個過程中能夠激勵團隊，能夠實施壓力管理，能夠做好團隊成員之間的溝通協調，還能對下屬能力進行辨別，做到知人善任。
3、專業技能能力。具備文檔編寫、結構規劃、流程設計、原型設計、測試和監控等等產品開發基礎技能，能夠完成相關專業工作。而且這些基礎的專業技能在
產品總監招聘時，都是需要考核的。
4、自我管理能力。首先是知識管理，產品開發和管理所需要的知識每天都在發生變化，知識更新換代太快了，產品總監必須努力學習新知識，才不會被淘汰；然后是時間管理，產品開發有時候時間非常緊迫，產品總監必須管理和分配好每一秒時間；最后是情緒管理，因為產品總監將面臨各種復雜情況，在各部門之間溝通協調，免不了要解決各種矛盾，如果情緒管理不到位，只會激化矛盾而于事無補，所以情緒管理也是產品總監必不可少的能力。
